SUPERINTENDÊNCIA DE PROMOÇÃO DE IGUALDADE RACIAL E POVOS ORIGINÁRIOS – SUIRPO
Superintendente:
Assunção Aguiar 86 9 9919 1552
Compromisso 7 – Racismo Institucional
Compromisso 10 – Povos originários e povos tradicionais
A Superintendência da Igualdade Racial e dos Povos Originários - SUIRPO - integra a Secretaria da Assistência Social, Trabalho e Direitos Humanos do Governo do Estado do Piauí.
O objetivo da SUIRPO é criar, promover, gerir, monitorar e avaliar as ações, programas e políticas públicas vinculadas à Igualdade Racial, às comunidades quilombolas, às comunidades ciganas, os ribeirinhos, aos povos originários e ao trabalho análogo ao escravo no âmbito da SASC e de outros órgãos congêneres no âmbito do Estado em permanente articulação com entidades governamental e da sociedade civil para o enfrentamento do racismo estrutural, intolerância religiosa, da desigualdade racial, social e econômica, nas esferas da Educação, do Trabalho, da Renda e, do trabalho análogo ao escravo e degradante.
A ESTRUTURA DA SUIRPO
SUPERINTENDENTE
1 Diretoria da Igualdade Racial
Diretor: José Bispo
1.1 Gerências da Diretoria da Igualdade Racial
1.1.1 Dos povos de Terreiros - articular, elaborar, planejar, executar e monitorar as ações, programas e políticas públicas de combate(enfrentamento) á intolerância religiosa e preservação da cultura material e imaterial das religiões matrizes afro-brasileiras
1.1.2 Enfrentamento ao trabalho análogo ao Escravo – articular, elaborar, planejar, executar e monitorar as ações, programas e políticas públicas de combate(enfrentamento) ao trabalho análogo ao escravo e reinserção do trabalhador no mercado de trabalho
1.2 Da Igualdade Racial - articular, elaborar, planejar, executar e monitorar as ações, programas e políticas públicas de Ações afirmativas e de combate (enfrentamento) às discriminações e desigualdades étnico-raciais na educação, no mercado de trabalho, na renda]
1.3 Coordenações da Gerência dos Povos de Terreiro
Enfrentamento à Intolerância Religiosa – Raimundo Santos
Políticas Públicas para os Povos de Terreiros
1.4 Coordenações da Gerência ao Enfrentamento do Trabalho análogo ao Escravo - Graça
1.4.1 Políticas de Enfrentamento ao Trabalho Escravo
1.5 Coordenações da Gerência da Igualdade Racial – marta
1.5.1 Políticas de Ações afirmativas de Igualdade Racial
1.5.2 Combate ao Racismo Institucional
1.5.3 Apoio às Comunidades Tradicionais e Quilombolas
2 Diretoria dos Povos Originários
Diretor: Cacique Henrique Manoel
Articular, elaborar, planejar, executar e monitorar as ações, programas e políticas pública que assegurem os direitos da população indígenas sobre seus territórios, de sua cultura, da educação escolar, da segurança alimentar e de seus empoderamento econômico
2.1 Gerência dos Povos Originários –Coordenação dos Povos Originários
2.2 Coordenação dos Povos Originários